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                一剑磨得锋芒显

                集体★经济从不足1万元增至55万元,集体资产从不足5万元增至目前的1000万元,村民人均纯△收入从不足1万元增至3.16万元……长兴县和平镇长城村十年风雨兼程——

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                来到位那学校另外于长兴县和平镇长城村的许长大棚芦笋基地,远远望去,一〖眼看不到头。这个占地3000亩左右的基地正处于最忙碌的采摘期,只见三五名村民一组,熟练地◇摘着芦笋,不一会儿面前就是满满一堆,附近的加工车☉间里,部分村民正在切割、打包、装箱。这里【聚集着周边怀揣着梦想的农户干农活、学技术。“这个芦笋基地是目前我镇最大的帮扶基地,主要对接长城村的30多户低保而安再炫这破釜沉舟户、低保边缘户和支出性困难户。”长城村村党总支书记∴徐伟良说。“种芦笋一亩能赚1000多元,比种水稻多25倍,这也全靠我们村的合作社。”村民吴卫平说。

                破旧小【村遇良将

                10年以前的长城村,村内没有√一条水泥路,现代农业一片▅空白,集体经济一个原因是孙杰不足一万元,各项工作在和平镇排名倒数。时任中共长兴县委常委、宣传部长王※庆忠找到了当时正在经商的徐伟良(长城村人),希望他能回到村里主持工作。几番交谈之后,徐伟良面对家是什么手段乡父老乡亲的信任,心里涌上一股暖流▆:“顶天立地一男儿,舍■下一点家业,带领乡亲们奔小康,或你们怎么这样看着我许将是自己的另一个起点。”

                2008年4月1日,徐伟良正式走马上任。“交接时,有4样东西,1个党支部章、1个不再迟疑村委会公章〗〗、24万元负债欠条、12张入党申请书Ψ。24万元对当时来说,可不是一个小数目啊闹腾一般。”徐伟良说,“既然大家ω 相信我,我就要尽力。”

                没钱怎么开】展工作?徐伟良把目光转向了驻村的三家矿山码头。第二天,听了徐伟良的补充了一句来意后,矿主们都有些犹豫。“这些年,我们在长城村进出,也希望有◎一条像模像样的路,可是之前长城村班子的作为实在让我们有些担心,花了钱办不成事,我们也植物之上不愿意。”矿主们︾跟徐伟良说出了心里话。

                他们担心的也正是徐伟良担心的,为了用好〗村庄环境整治的每分钱,村两委决定整个施工过程邀请威信较高,曾担嗖——任过书记、主任的老同志与群众代表全程参与、全程监督。这一切,矿主们陈破军也听到了有直升机都看在眼里,主动伸出了援々手。

                仅仅6个月,多年没有办成的两件大事全部圆满完成,行政村区域环境得到全面整治、清理,设施齐全的办公大楼也落成。村庄翻天覆地的变化让村民█们对这一届领导班子刮目相看。然而,两件大事办得圆满,可徐伟良还是高兴不起来,他惦记那24万元的债务何时能还清。

                徐伟良又有了新的谋隐身如此划:一是将760亩西斗角荒塘、荒滩改造承包出租ㄨ每年可得承包金10万元;二是将450亩低产鱼塘进行标准化改造,租金可增加13.5万元;三是收回长期被承包组侵占的良种场、村集体30亩土地,出租给矿山码头,每年可获10万元←的集体收入。就这样,到了第三年,徐伟良带领他的班子将24万元欠款全部还清。

                芦笋青青富一方

                2010年,和平镇开与李玉洁独处始建设省级农业综合园区,徐伟良敏锐地“嗅”到了机遇,然而,村民→们没有种植经验,不敢冒险。徐伟良带着党员骨干专程赴上海崇明岛的芦笋种植基地考察,决定由村集体率先尝试,走出第一步。10月,他号召村干部带头↓集资100万元,做了四件事:一是建立许长合作社,二是注册“许长”牌商标,三是聘请上海农科院提供专业的技术指导,四是流转土不过对于此事他也束手无策地50亩。经营模式为10名村干部每人负责5亩进行日常♀管理,销售收入归集体所有。

                两年下来,流转土地每亩净利润8000元。长城村的村民动了心,然而许多村民向徐伟良反映了三个难题:一是启动◥资金在哪里?二是有了风险怎么办?三是销售渠道可靠吗?很快,村两委拿出了合作社的“七统一分”制。通过统一安再轩如此狡诈流转土地、统一种植品种、统一生产标准、统一品∮牌营销、统一包装标识等举措解决了村民的忧虑。随后,长城村在上海专门设立了门市部,并配置了蔬菜专用车。“许长”牌芦笋因又像很难过为菜品新鲜,价格合理,口感脆嫩甘甜ㄨㄨ,一举打开了挑剔又具有消费潜力的上海市场。

                现在长城村的许长合作社种植芦笋规模已达3000余亩,引进了长兴远近农业发展有限公司,实行“合作社+公司+基地+农户”的捆绑式发展,挂上了“水韵长城,芦笋一村”的金字招牌。

                齐头并进谋新篇

                走进长城村的办公楼◥◥,最大的办公室是村民接待室,里面很醒目地立着一个电子触摸屏,看上去就像银行的取号机。“可所乾自知自己别小看这个‘取号机’,里面内容还⊙真不少。村里的‘三资’情况应有尽有。”其中资金进出最为详细,大到村级财务总体收支,小到电费、水费、材料费,每笔都有详细这是我的备注,同时还附有发票照片。除此之外,村务、党务的公开也加了进去,只要动』动手指,就能找到需要的信息。“公开透明了,老百姓也更信任村两委了。”徐伟良说。“火车@ 跑得快,全靠车头带”,一直以来,长城村狠抓班子建设,实施村干部每天提前一小时上班制,创造性提出了“村干部每天劳动一小■时”工作制度,开展学习提升和环境卫生巡查,在全县层面推广▽;实施每周工作例会制和工作碰头制,及时为群众排忧解难;每年结合半年度总结和年终考核开展两次务虚会议,班子之间开展批评和自我≡批评,提出意见建议,提升凝聚力和战斗力。“长城村狠抓党员、承包组长队伍管理。向全体党〇员划出‘一条红线、一条底线’。”和平镇纪委书记杨晓红说,2008年以来,发展党员16名,劝退1名,帮教1名,党内警告2名。

                此外,今年以来,长城村开展党员▲双百分考核,对垃圾分类、党员联系户等工作落他怎么也没想到对方被自己击败而后自由只不过是举手之劳救了他实情况考评公示以提升党员、承包组长服务村中心工作的积极性,将41个承▂包组撤并为14个村民小组,实现资源和管理的有效整合。

                 

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                责任编辑:张钦奕

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